Le ministère de l’Éducation nationale a annoncé, dans un communiqué daté du 24 mars, la prochaine étape du recrutement spécial de 2000 enseignants. Après la phase d’inscription en ligne, place désormais à la réception des dossiers physiques des candidats présélectionnés.

L’opération de recrutement a suscité un engouement considérable, avec un total de 164 772 candidatures enregistrées. Parmi elles, 125 486 concernent l’enseignement élémentaire et préscolaire, tandis que 39 286 visent les postes dans le moyen et le secondaire.

Un processus de sélection rigoureux

Le ministère a mis en place un processus de sélection en plusieurs étapes afin d’assurer la transparence et l’équité du recrutement. Ce processus a consisté notamment à :

• Répartir les candidats par niveau d’enseignement ;
• Identifier et exclure les candidats déjà employés dans le secteur public ;
• Classer les candidats en fonction de leur expérience ;
• Prendre en compte les diplômes et l’ancienneté des candidats expérimentés ;
• Identifier les contractuels communautaires ;
• Classer les candidats sans expérience par discipline et par âge ;
• Identifier les titulaires de diplômes professionnels d’enseignement ;
• Établir des statistiques et des listes par profil, discipline et niveau d’enseignement ;
• Présélectionner les candidats en fonction des besoins prioritaires.

Dépôt des dossiers du 26 mars au 3 avril

Les candidats présélectionnés seront informés par SMS ou par courriel et invités à déposer leurs dossiers à l’Inspection de l’Éducation et de la Formation (IEF) de leur choix, du 26 mars au 3 avril 2025.

Le ministre de l’Éducation nationale a demandé aux inspecteurs de l’Éducation et de la Formation (IEF) de mettre en place des comités chargés de la réception et de la vérification des dossiers. L’objectif est de garantir la rigueur et la diligence de cette opération cruciale pour le système éducatif sénégalais.

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